കുപ്പി’ വിവാദത്തെ തുടർന്ന് ശ്രദ്ധയിൽപ്പെട്ട കേരള സ്റ്റേറ്റ് റോഡ് ട്രാൻസ്പോർട്ട് കോർപ്പറേഷൻ (കെഎസ്ആർടിസി) ഡ്രൈവർ ജെയ്മോൻ ജോസഫിനെ സ്ഥലം മാറ്റിയ നടപടി മനഃസാക്ഷിയെ ഞെട്ടിച്ചതാണെന്ന് കേരള ഹൈക്കോടതി വ്യാഴാഴ്ച (ഒക്ടോബർ 16) വാക്കാൽ നിരീക്ഷിച്ചു. സംസ്ഥാന ഗതാഗത മന്ത്രി കെ.ബി. ഗണേഷ് ബസ് റൂട്ടിൽ നിർത്തി, അതിനുള്ളിൽ ഒഴിഞ്ഞ വെള്ളക്കുപ്പികളുള്ള ‘വൃത്തിഹീനമായ അവസ്ഥ’ കണ്ടെത്തിയതിനെത്തുടർന്ന് ഡ്രൈവറെ സ്ഥലം മാറ്റിയതാണ് വിവാദത്തിന് കാരണമായത്.
ജയ്മോണിനെ പ്രതിനിധീകരിച്ച് സീനിയർ അഭിഭാഷകൻ കെ.പി. സതീശനും കെ.എസ്.ആർ.ടി.സി.യുടെ സ്റ്റാൻഡിങ് കൗൺസിലായ അഡ്വ. ദീപു തങ്കനും ഇന്ന് ജസ്റ്റിസ് എൻ. നാഗരേഷുമായി ചേർന്ന് കേസ് വിശദമായി കേട്ടു. സ്ഥലം മാറ്റത്തിന് എന്തെങ്കിലും ന്യായീകരണമുണ്ടോ എന്ന് കോടതി കെ.എസ്.ആർ.ടി.സിയോട് വാമൊഴിയായി ചോദിച്ചു. വാമൊഴിയായി പറഞ്ഞത്: “വാസ്തവത്തിൽ, ഇത് മനസ്സാക്ഷിയെ ഞെട്ടിക്കുന്നു… കണ്ടെത്തിയ കുപ്പിയിൽ മദ്യം അടങ്ങിയിട്ടില്ല… അച്ചടക്ക പ്രശ്നങ്ങൾ കാരണം ഭരണപരമായ കാരണങ്ങളാൽ നിങ്ങൾക്ക് സ്ഥലം മാറ്റാം. എന്നാൽ ഓരോ തവണയും ഒരു ഭരണപരമായ പ്രശ്നം വരുമ്പോൾ, നിങ്ങൾ സ്ഥലം മാറ്റുമോ? സ്ഥലം മാറ്റുന്നതിന് എന്തെങ്കിലും കാരണമോ പൊതുതാൽപ്പര്യമോ ഉണ്ടായിരിക്കണം.
ഒരു ഡ്രൈവർ തന്റെ ഹോം സ്റ്റേഷനിൽ ബഹളം വയ്ക്കുകയാണെങ്കിൽ, അയാൾക്ക് ചില അയൽക്കാരുമായി സംഘർഷമുണ്ടാകാം, അങ്ങനെയെങ്കിൽ, നിങ്ങൾ സ്ഥലം മാറ്റണം, കാരണം അത് അയാൾക്കും സുരക്ഷിതമായിരിക്കില്ല അല്ലെങ്കിൽ കെ.എസ്.ആർ.ടി.സി.ക്ക് അയാളെ അവിടെ നിലനിർത്തുന്നത് നല്ലതല്ലായിരിക്കാം. അല്ലെങ്കിൽ ആ വ്യക്തിയെ അവിടെ നിലനിർത്തുകയാണെങ്കിൽ, അയാൾ അച്ചടക്ക നടപടികളിൽ ഇടപെടാൻ സാധ്യതയുണ്ട്, അതൊരു കാരണമാണ്. അല്ലെങ്കിൽ സാക്ഷികളെ സ്വാധീനിക്കാൻ അയാൾക്ക് കഴിവുണ്ടെങ്കിൽ, അങ്ങനെയായിരിക്കാം. ആ അധികാരം പ്രയോഗിക്കുന്നതിന് എന്തെങ്കിലും കാരണമുണ്ടായിരിക്കണം.”
അതിനാൽ, ഹർജിക്കാരൻ ഒരു തെറ്റും ചെയ്തിട്ടില്ലെങ്കിലും, സ്ഥലംമാറ്റം ശിക്ഷാർഹമാണെന്ന് അദ്ദേഹം പ്രസ്താവിച്ചു. കുപ്പികളും ബാഗുകളും ബസിന്റെ മുൻവശത്തെ ഗ്ലാസിന് സമീപം സൂക്ഷിക്കാൻ പാടില്ല എന്ന കെഎസ്ആർടിസി പുറത്തിറക്കിയ സർക്കുലർ പരാമർശിച്ചുകൊണ്ട്, ഫാസ്റ്റ് പാസഞ്ചർ ബസുകളെ മാത്രമല്ല, കെഎസ്ആർടിസി സൂപ്പർ ഡീലക്സ് സർവീസസിനെയും സംബന്ധിക്കുന്നതാണെന്ന് അഭിഭാഷകൻ പറഞ്ഞു. ട്രാൻസ്ഫർ ഉത്തരവ് ഗതാഗത മന്ത്രിയുടെ വ്യക്തിപരമായ ഇടപെടൽ മൂലമാണെന്നും ട്രാൻസ്ഫർ ഉത്തരവ് ഒരു കാരണവും പ്രതിഫലിപ്പിക്കുന്നില്ലെന്നും മലയാളത്തിൽ ‘ഭരണ സൗകര്യം’ എന്ന് മാത്രമേ പറയുന്നുള്ളൂവെന്നും വാദിച്ചു. പൊതു റോഡിന്റെ നടുവിൽ മന്ത്രി ട്രാൻസ്പോർട്ട് ബസിൽ ഇടപെടുന്നത് പോലും മോട്ടോർ വാഹന നിയമപ്രകാരം കുറ്റകരമാണെന്നും അദ്ദേഹം കോടതിയെ അറിയിച്ചു.
മന്ത്രിയുടെ ഇടപെടൽ മൂലമാണ് സ്ഥലംമാറ്റം എന്ന ആരോപണം കെഎസ്ആർടിസി സ്റ്റാൻഡിംഗ് കൗൺസൽ നിഷേധിച്ചു. ഒരാൾ വീഡിയോ എടുത്തതായും സംഭവം പത്രത്തിൽ വന്നതായും അദ്ദേഹം പറഞ്ഞു. സംഭവത്തെക്കുറിച്ച് മന്ത്രി കെഎസ്ആർടിസിയിലെ ഉന്നത അധികാരികൾക്ക് വിവരം നൽകിയതായി സമ്മതിക്കുമ്പോൾ, ഏതെങ്കിലും യാത്രക്കാരന്റെയോ വ്യക്തിയുടെയോ പരാതികളുടെ അടിസ്ഥാനത്തിലാണ് കോർപ്പറേഷൻ അന്വേഷണം നടത്തുന്നതെന്ന് അദ്ദേഹം വാദിച്ചു. കെഎസ്ആർടിസി ബസ് നിർത്തിയില്ലെന്ന് ഒരു യാത്രക്കാരൻ നൽകിയ പരാതിയുടെ അടിസ്ഥാനത്തിലാണ് അച്ചടക്ക നടപടികൾ ആരംഭിച്ചതെന്നും സ്ഥലംമാറ്റം നടത്തിയതെന്നും അദ്ദേഹം അടുത്തിടെ പരാമർശിച്ചു.
കെഎസ്ആർടിസിയുടെ ട്രാൻസ്ഫർ മാനദണ്ഡങ്ങളുടെയും മാർഗ്ഗനിർദ്ദേശങ്ങളുടെയും 11-ാം വകുപ്പ് പരാമർശിച്ചുകൊണ്ട്, നിലവിലെ സ്ഥലംമാറ്റം ശിക്ഷാ കൈമാറ്റമല്ലെന്നും അച്ചടക്ക അന്വേഷണം തുടരുന്ന ഒരു സ്ഥലംമാറ്റം മാത്രമാണെന്നും സ്റ്റാൻഡിംഗ് കൗൺസൽ വാദിച്ചു, അത് കെഎസ്ആർടിസിക്ക് അധികാരമുണ്ട്. ബസുകൾക്കുള്ളിലും ബസ് സ്റ്റേഷനുകളിലും ശുചിത്വം ഉറപ്പാക്കാൻ കെഎസ്ആർടിസി നടപടികൾ സ്വീകരിച്ചുവരികയാണെന്നും അദ്ദേഹം വാദിച്ചു. “ചില ജീവനക്കാർ ഇത് പാലിക്കുന്നില്ല, കെഎസ്ആർടിസി ഈ വ്യക്തികൾക്കെതിരെ നടപടികൾ സ്വീകരിക്കുന്നുണ്ട്. ശുചിത്വം ഉറപ്പാക്കാനും കൂടുതൽ യാത്രക്കാരെ ആകർഷിക്കാനും കെഎസ്ആർടിസിയുടെ വിശാലമായ കാഴ്ചപ്പാടിൽ, ഈ സംഭവവും ഇതിന്റെ ഭാഗമാണ്,” അഭിഭാഷകൻ പറഞ്ഞു.
മുൻവശത്ത് വെള്ളക്കുപ്പി മാത്രം മതിയാകില്ല. അത് അച്ചടക്കമില്ലായ്മയാണ്, സംശയമല്ല. അതാണ് ജോലി സംസ്കാരം. അടിസ്ഥാനപരമായി അത് ജോലി സംസ്കാരത്തിന്റെ അഭാവമാണ്. നിങ്ങൾ മറ്റേതെങ്കിലും രീതിയിൽ വളർത്തിയെടുക്കണം… നിങ്ങൾ അവനെ ദൂരസ്ഥലങ്ങളിലേക്ക് ആട്ടിയോടിക്കുകയാണ്,” കോടതി വാമൊഴിയായി അഭിപ്രായപ്പെട്ടു.
മുൻവശത്ത് വെള്ളക്കുപ്പി മാത്രം മതിയാകില്ല. അത് അച്ചടക്കമില്ലായ്മയാണ്, സംശയമല്ല. അതാണ് ജോലി സംസ്കാരം. അടിസ്ഥാനപരമായി അത് ജോലി സംസ്കാരത്തിന്റെ അഭാവമാണ്. നിങ്ങൾ മറ്റേതെങ്കിലും രീതിയിൽ വളർത്തിയെടുക്കണം… നിങ്ങൾ അവനെ ദൂരസ്ഥലങ്ങളിലേക്ക് ആട്ടിയോടിക്കുകയാണ്,” കോടതി വാമൊഴിയായി അഭിപ്രായപ്പെട്ടു.